Indiferent ca aveti nevoie de recrutarea unui inginer pentru o instalare de o zi sau de 50 de consultanti pentru serviciile de relatii cu clientii, prin procesul nostru de recrutare va oferim suportul pentru a va gasi resursele necesare pe care nu le puteti accesa sub alta forma.

Recurgand la munca temporara:

• Va asigurati forta de munca necesara fara a creste nejustificat sau chiar nesustenabil dimensiunea echipei
•  Va pastrati flexbilitatea, nefiind nevoiti sa angajati pe termen nedeterminat oameni de care nu aveti permanent nevoie pentru a gestiona o situatie limitata in timp 
• Nu incarcati personalul existent cu sarcini suplimentare, fie ele si ocazionale, permitandu-le sa se concentreze pe sarcinile pe care le au deja, cu efecte deopotriva asupra productivitatii, cat si a moralului
• Va expuneti echipa la noi competente si abilitati, pe care le atrageti in organizatie cand si daca aveti nevoie si pentru perioada in care sunt realmente necesare 
•  Nu investiti timp si bani in recrutarea de persoane ce va vor fi alaturi doar un timp scurt si sunteti degrevat de administrarea procesului de angajare si de gestiunea cotidiana personalului (acte, deconturi, adeverinte) toate acestea fiind responsabilitatea agentului de munca temporara.

 Colaborand cu Manpower:

• Aveti la dispozitie expertiza si experienta noastra ca agent de munca temporara autorizat, care gaseste, plaseaza si formeaza angajati temporari in Romania de aproape 15 ani, pe fondul unei experiente globale de aproape 70 de ani
• Beneficiati de suportul consultantilor nostri, atat cei specializati in recrutare de personal, cat si cei specializati in administrare, suplimentand expertiza echipei proprii de HR sau suplinind lipsa sau incarcarea acesteia
• Reduceti costul recrutarii si administrarii, prin aportul platformelor tehnologice cu care lucram, dar si al eficientei ce deriva din specializarea personalului pe care il alocam proiectului dumneavoastra.

In cadrul unei relatii de colaborare cu noi, dvs. veti defini nevoia si veti mentine pozitia de management, supervizare si control asupra intregului proces de recrutare.